笔趣三小说

第143章 这条件谁舍得走啊（第1页）

第143章这条件，谁舍得走啊？

“我靠，这上面写得好详细啊，比诺华写得详细多了。”

“对啊。什么是摸鱼，什么是贡献值，贡献有多大，该获得什么样的奖金，全都有标准。”

“何止是有标准，而且这上面的奖金都比之前在诺华要高出一大截呢！”

“看来咱们的新老板是真的费了一番功夫啊，如果能够像他做到的那样，那我就不打算走了，毕竟在诺华那里待遇都涨不动了，我想在这里搏一把！”

“我也是，诺华若是也这样，老子才不摸鱼混日子呢！”

台下的员工仔细的看了一下陈斌列出来的那一系列标准。

纷纷欣喜的议论起来。

其实回不回诺华不是他们最看重的，应该说，待遇才是他们最看重的。

毕竟大家都是打工的，出来是为了挣钱养家，让自己跟家里人过上好的日子。

不是为老板吃苦来的。

而有些公司的老板，不但要让一个人干三个人的活，还只给一个人的工资。

这谁受得了？

虽然诺华要好上那么一点，可是也就只是给了一点加班费而已，活其实一点也没让他们少干。

毕竟天下资本一般黑！

诺华虽然也有奖励考核制度，但是有时候写得比较的含糊。

你能不能拿到，那全看你的上级愿不愿意把奖金给你。

所以，这也导致了有不少的员工觉得干多干少无所谓。

有责任的时候，只想着甩锅。

这导致了效率低下，自然会严重的影响到公司的效率。

而如今陈斌把奖惩制度全都标得非常详细，不再是之前的含糊不清，也不是那种独家解释权。

这就让员工们都比较的放心。

能够做到这么详细，看来新老板的确是用心对待他们这些员工。

“至于你们的工资待遇方面的问题，我也要提一下。”

“首先，工资方面，所有人在原先的基础上再上调百分之十！不分岗位，统统上调百分之十！”

“设立三个月观察期，三个月中，若有划水摸鱼的，发放一个月工资辞退。若是实际效益好，我会再根据效益上调工资。”

陈斌继续说道：“只要不是故意摸鱼划水，我不会故意开除你们。你们可以根据我说的那个标准对号入座，完不成的，就不要浪费彼此的时间了。”

他不玩虚的，出手就是所有人上涨百分之十的工资。

本来还以为要被降薪的那些员工纷纷面露喜色。